2011-08-06 丨
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据悉,我院为新职工准备了内容丰富、实用性强,简短精炼的岗前培训,内容涵盖服务礼仪与职业道德培训、院史教育、医院概况、医院文化、医院各项规章制度、病案书写、医患沟通技巧培训、医疗纠纷防范以及对医院感染管理知识教育、母乳喂养知识教育、急救复苏培训、消防安全知识等;特别是母乳喂养知识教育,医院作为国家级爱婴医院,让我们的职工从入院起就接受此类教育,灌输母乳喂养知识,并不断地予以深化母乳喂养理念,严格地用专业规范理念指导产妇开展母乳喂养,巩固爱婴医院成果。通过岗前培训,让新职工在短时间里全面了解医院的各项工作情况,对医院有了更深的“感知”,从而能尽早融入妇保大家庭。
同时,今年我院还引入为期两天的培训新项目-军训,希望通过这个平台使新职工相互接触、充分交流、同甘共苦,建立起吃苦耐劳与统一协作的团队合作精神,促使新职工尽快完成转变角色,从一个局外人转变成为组织人,为未来工作中的团队协作打下扎实的基础。



