我院召开中层干部竞聘动员大会

近日，我院召开中层干部公开竞聘动员大会。医院领导班子、全院中层干部参加动员大会。

会上，徐关德副院长宣读了《绍兴市妇幼保健院关于开展中层干部公开竞聘的通知》。

张建荣书记作动员讲话，他首先代表医院领导班子对本届中层干部的工作表示充分肯定，并对他们为医院发展作出的贡献表示由衷的感谢。

他指出：为进一步加强中层干部队伍建设，优化干部队伍结构，提高医院的核心竞争力，促进医院整体水平的提升，我院将于10月中旬组织开展新一轮中层干部竞聘工作。本次换届工作将坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，从强化医院业务发展、人才队伍建设以及从适应现代化发展的需要、岗位需要、人才队伍建设业务发展的需要出发进行换届工作，为医院稳健发展提供坚强的组织保证。希望参加中层竞聘的人员要做到四个正确对待，1、要正确对待竞争； 2、要正确对待同志；3、要正确对待结果；4、要正对待组织安排；对竞聘工作提出三点要求：1、全院干部职工要统一思想，充分认识开展竞聘工作的重要意义；2、要切实加强领导，坚持原则，严肃纪律，努力提高竞聘工作的公信度，遵守“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律。3、要以良好的心态和正确的态度对待本次竞聘换届工作，统筹兼顾，确保日常工作正常运转。

最后，何炳福院长讲话，他指出医院通过新一轮中层干部竞聘，将进一步优化内部管理结构，完善组织运行模式，实现和谐用人机制，为医院发展注入生机和活力。同时提出两点要求：1、要求目前在任中层干部竞聘期间必须认真履行好岗位职责，切实做到思想不散，工作不乱；2、要求参加中层干部的同志要严格遵守各项干部竞聘的纪律准则，公平竞争上岗。