为扎实开展“三严三实”专题教育活动，深化作风效能建设，鉴于医院班子分工调整这一实际，结合上半年工作点评要求，近期，我院开展了一轮由院领导听中层干部的工作建议、提个性化的工作要求、进行廉政教育的中层干部谈心交心活动，并取得了较好的实效。
此次活动以院长、书记一起与各职能科室负责人谈话，分管领导与分管科室主任、护士长谈话的形式开展。全体中层干部认真梳理，精心准备，对医院管理、学科建设、人才培养以及提升服务满意度等方面提出了许多好的意见和建议；院领导认真聆听，对各科室有针对性地分析前期工作中存在的问题，并对下半年工作提出具体要求；同时，结合反腐倡廉重点工作，院领导对全体中层干部进行廉政教育，做到警钟长鸣，督促落实好“一岗双责”，要求他们清白做人，干净做事。
此次谈心交心覆盖全体中层干部，共约谈70余人。通过谈心交心活动，既增进了上下级之间的沟通和理解，也增强了院科两级对工作目标和要求的共识，进一步转变了中层干部的工作作风。同时，院领导对各科室下半年工作进行了部署，要求各科室抓紧时间，以更严、更实的要求，认真执行市卫计委综合目标责任制考核要求，对照公立医院绩效考核标准以及医院、科室年初制订的工作计划，立足全心全意为病人的服务宗旨，以更加扎实有效的工作作风保质保量完成医院下达的各项工作。