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中共绍兴市妇幼保健院委员会关于开展“我们的价值观”大讨论活动的通知 作者: boss     来源: 办公室     2012-03-20

中共绍兴市妇幼保健院委员会
关于开展“我们的价值观”大讨论活动的通知
绍市妇党〔2012〕7
 
各科室、各支部:
社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓。为深入学习贯彻党的十七届六中全会、省委十二届十次全会和市委六届十三次全会精神,推进社会主义核心价值体系大众化,大力弘扬高尚医德文化,促进医患关系和谐,进一步巩固团结奋斗的共同思想道德基础,根据市委部署和《中共绍兴市卫生局直属机关委员会关于开展“我们的价值观”大讨论活动的通知》,决定在医院开展“我们的价值观”大讨论活动。现将有关事项通知如下:
一、指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,进一步实施“创业创新、走在前列”战略部署,按照党的十七届六中全会、省委十二届十次全会和市委六届十三次全会的要求和部署,以建设社会主义核心价值体系为根本,以提高公民文明素质和社会文明程度为目标,以“我们的价值观”为主题,广泛开展核心价值观大讨论活动,总结研究绍兴卫生事业科学发展需要大力倡导和弘扬的价值取向和医德文化,提炼社会主义核心价值体系具有绍兴卫生行业特点的准确、简明、通俗、易懂的表达方式,形成社会认同、共同遵循、具体可行的行业道德规范和行为准则,并引导广大医疗卫生工作者将其内化为自觉追求、外化为实际行动,为深化医药卫生体制改革、率先建立覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度、提高全民健康水平提供坚强思想保证和强大精神动力,为迎接党的十八大胜利召开营造良好社会氛围。
二、总体目标
围绕建设社会主义核心价值体系这个根本任务,层层发动,全面动员,通过学习价值观、讨论价值观、提炼价值观、普及价值观、践行价值观,全面理解、深入总结社会主义核心价值体系在卫生系统的实践和运用经验,促进理论学习不断取得新成效;促进我院职工思想观念有新转变,践行社会主义核心价值观的自觉性不断增强;促进我院医疗卫生队伍整体素质得到新提高,科学的世界观、人生观、价值观和正确的善恶标准逐步提升,崇高的精神追求逐步树立;促进健康向上的社会风尚不断形成,使全院在思想上形成共识,在情感上自觉认同,在工作生活中积极践行,从而为医务人员素质提升和社会全面进步提供强大精神动力和深厚思想文化根基。
三、活动内容
(一)组织领导
成立“我们的价值观”大讨论活动领导小组:
 长:张建荣
 员:何炳福 徐关德     陈小明
王海洲   蒋叶均 徐华林 骆包明
解左平   朱宝祥   丁海萍
林红梅 孙秀娟 袁江英 吴美  
杨晓华 杨卫东 姚新琴 王永康 李乐波
王利娥
(二)讨论内容
主要讨论医疗卫生工作者在处理人与人、人与自身、人与社会、人与自然的关系,尤其是处理医患关系中形成的,符合社情、民情的,正确科学、高尚健康、积极向上的,“大医精诚,救死扶伤”的价值取向,以及干部职工普遍认同、适用和遵循的价值标准。此基础上,结合实际提炼体现具有卫生特点的职业操守和行业价值观。
(三)组织形式
广大干部职工,尤其是各支部党员干部,要在转变作风,优化服务,密切与人民群众的联系,结合行风效能建设、医德医风建设和卫生文化建设中开展大讨论活动。在大讨论的基础上,结合工作实际,以征集价值观核心词为基础,归纳提炼出符合本单位本系统实际的核心价值观内容及表达形式。
四、活动步骤
(一)宣传动员阶段(2012年3月)
结合医院实际,成立领导小组,制定活动方案,召开“我们的价值观”大讨论活动动员大会,通过宣传栏、院内OA、院外网、论坛、报纸等各种形式进行广泛宣传,明确活动目的和要求,各科室科主任、护士长和各支部支委应配合党委做好宣传动员工作。
(二)学习讨论阶段(2012年3月-4月)
1.组织集中学习。各科室、各支部应根据党委要求组织学习“社会主义核心价值体系”相关理论知识,各支部应把价值观大讨论活动与党员干部的理论学习教育紧密结合起来,采取集中学习和自学相结合的学习形式,通过学习价值观、讨论价值观、提炼价值观、普及价值观、践行价值观,全面理解、深入总结社会主义核心价值体系在卫生系统的实践和运用经验。
2.启动“我们的价值观”核心词征集活动。在全院范围内开展“我们的价值观”核心词征集活动,以科室、支部为单位开展活动,各科室、支部于4月10日之前将征集的核心词上报至党办室(征集表见附件),由活动领导小组进行统一评选并推荐上报卫生局政治处。
3.开展“我们的价值观”微博大讨论活动。建立医院“我们的价值观”微群,通过“微博”平台,用准确生动、通俗易懂的词汇来反映“我们的价值观”。
4.举办“我们的价值观”主题征文比赛。在全院范围内开展“我们的价值观”主题征文比赛,4月25日之前各科室、支部至少选送一篇征文上交至党办室(同时上交电子稿),届时将由活动领导小组评选出一、二、三等奖若干名,并予以适当奖励。
5.组织“我们的价值观“志愿活动。由医院团委牵头开展以“我们的价值观”志愿服务活动,通过帮贫扶困、送医送药等弘扬雷锋精神。
6.开辟“我们的价值观”专栏。在院报《妇儿健康》开辟“我们的价值观”专栏,刊登大讨论活动实时消息、进展动态、获奖征文等。
7.团委组织“我们的价值观”演讲比赛。
(三)提炼深化阶段(2012年5月-6月)
归纳提炼确定体现绍兴实际及卫生行业和本单位特点的价值观核心词及表达形式,选树宣传在践行社会主义核心价值体系、弘扬高尚医德医风中涌现出的先进典型,用身边事教育身边人,充分发挥典型的示范带动作用。
1.召开“我们的价值观”专题座谈会。医院将在5月召开一次“我们的价值观”专题座谈会,各科室、支部投票选举推荐一名科室代表参加座谈会,进行心得体会交流。
2.召开“我的价值观”总结表彰大会。表彰核心词征集活动、演讲比赛、征文比赛中评选出的优秀参赛选手,同时全面总结活动成效,提出深化活动、进一步践行价值观的对策和思路。
五、活动要求
(一)提高认识,加强领导。开展“我们的价值观”大讨论活动,是贯彻党的十七届六中全会精神、推进社会主义核心价值体系大众化的具体行动,是落实省委十二届十次全会精神、实现“物质上共同富裕、精神上共同富有”的内在要求和有效举措,也是全面推进医改,深入实施市委“创业创新、走在前列”重大战略、全面建设惠及全市人民的小康社会的一项基础性工作。各科室和各支部要充分认识开展“我们的价值观”大讨论活动的重要意义,切实把这项工作摆上重要位置,确保工作落实。
(二)明确责任,合力推进。各科室、支部要把开展“我们的价值观”大讨论活动作为保持党的先进性和纯洁性的重要抓手,加强组织协调、督查检查,努力形成整体推进的工作格局。要明确目标任务,精心设计载体,狠抓计划落实,确保取得实效。各科室负责人和各支部书记要自觉当好大讨论的组织者、推动者和参与者,带头讨论、带头宣传、带头实践,充分发挥示范表率作用。
(三)注重创新,贵在参与。适应经济基础、社会条件、工作手段的新变化,适应职工群众主体意识、参与意识日益增强的新形势,多搭建职工群众喜闻乐见、方便参与的平台,多运用教育引导、以文化人的方法,多采取寓教于乐、春风化雨的方式,增强活动的针对性、实效性和吸引力、感染力,力求全动员、全参与、全覆盖。坚持一切从实际出发,充分发挥主动性创造性,鼓励创新内容方式、体制机制和方法手段,有针对性地开展工作,做到标准动作看部署、自选动作求特色;防止千篇一律,力戒表面文章和形式主义。
(四)健全机制,务求实效。把大讨论活动与当前正在开展的大走访、创先争优、弘扬雷锋精神、开展志愿服务等活动结合起来,大兴调查研究之风,深入了解基层群众对核心价值体系建设的愿望和要求,及时总结基层和群众创造的成功经验和有益做法,进一步密切核心价值观与人民群众的联系,使核心价值体系建设获得最广泛、最可靠、最牢固的群众基础和力量源泉。善于把原则要求转化为可操作的具体措施,把目标任务分解成具体可行的工作项目,确保活动取得实实在在的成效。各科室、各支部要把开展大讨论活动和践行核心价值观的情况纳入全年卫生文化建设、医德医风建设和文明创建活动的重要内容,不断促进社会主义核心价值体系建设工作科学化、规范化、常态化。
2012年3月19日
 
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