我院现有离退休党支部2个，共产党员63名，平均年龄71岁，其中年纪最大的92岁。他们虽已经古稀、耄耋，但始终保持坚定的理想信念，始终坚守医者的初心使命，始终热心公益发挥余热，用实际行动诠释了妇保老党员“退休不离党、退休不褪色”的奉献精神。近日，在全市“银领五星”离退休干部党支部规范化建设推进会上，我院离退休一支部被中共绍兴市委组织部、市委老干部局授予绍兴市首批“银领五星规范支部”荣誉称号。
开展党史专题学习。支部坚持政治引领入脑入心，突出思想政治建设，通过理论学习、主题党日活动等，引导老党员严守政治规矩，永葆政治本色，继续为社会做好事办实事，在党和人民事业发展征程中发光发热。针对老同志们年龄较大、行动不便、居住相对分散的情况，支部采取“四个结合学”的学习方法，即集中学与分散学相结合、网上学与网下学相结合、专题讲座与交流学习心得体会相结合，课堂学习与实地参观考察相结合，进一步感悟党的百年奋斗历程和伟大历史功绩，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
丰富学习教育载体。老干部老同志是党的革命、建设、改革等不同历史时期的亲历者、见证者、参与者，是宝贵的红色资源和精神财富。支部通过“越讲越响——老干部说”红色宣讲、“听老党员讲党课”、银青“信仰对话”等内容新颖、形式多样的活动，发挥老同志在教育活动中的积极作用，充分释放老同志的爱党深情、政治热情，浓厚教育氛围，提升教育效果。
组织好离退休党支部主题党日活动。结合“银领五星”离退休党支部规范化建设，组织开展一次“五个一”的主题党日活动，重温一次入党誓词、开展一次党史学习、老党员讲一堂党课、举行一场新老党员信仰对话、开展一次义诊等，积极规范开展离退休党支部组织建设，坚持在力所能及的情况下，有一份热发一份光，为党的事业和社会发展贡献自己的力量，影响带动更多党员干部传承和发扬党的光荣传统和优良作风，在建设“重要窗口”、率先走出争创社会主义现代化先行省、共同富裕示范区的市域发展之路中奋勇争先、建功立业，更好发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。