为深入学习贯彻省、市“新春第一会”精神，进一步破解发展难题，切实提高服务效能，2月7日，市卫生健康委党委书记、主任王宏达，党委副书记王骏，副主任倪伟昶，党委委员、医政医管处处长张瑛瑛，委办公室主任陈金星，基妇处处长孙奇峰一行来院开展“深入大走访、助推开门红”调研活动，医院领导班子陪同。
调研会上，我院何炳福书记汇报了医院2023年十大重点工作部署落实情况，并结合实际分析了当前存在的问题和困难，各班子成员就其分管线上的工作进行逐一汇报。
在听取汇报后，王宏达主任对医院2022年的工作表示肯定，就提出的问题与困难，王主任现场进行了答复。他指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年，是“八八战略”实施二十周年，市妇保院要强化创新深化、改革攻坚意识，激发“发展走在前、探路探在先”的“头雁活力”。一是重视创新能力提升。要牢记创新是工作的核心，要激发全院职工的激情、斗志，做到上下同心，增强凝聚力，打造具有绍兴特色和辨识度的医院发展标志性成果。二是坚持深化改革。要加强改革攻坚力度，深挖问题根源，做到精准施策；推动绩效改革公开、公平、公正、透明化。三是精心打造平台。医院要全力推动黄荷凤院士创新研究院平台落成，为高层次人才打造科研平台，积极打造学科群，做好妇幼保健产业链及产业延伸平台，为群众提供更好的软硬件服务。四是紧抓工作重点。着力提升两项国考成绩，紧抓短板，查漏补缺；按时高质量完成新院搬迁工作；努力提升学科建设及妇幼保健服务内涵。五是精细管理提效能。要做好新老园区搬迁的资产管理，不断精细运行管理，切实做好开源节流等各项工作。六是强化党建促发展。深化党委领导下的院长负责制，从严治党，实行“一岗双责”；持续深化清廉医院建设，营造风清气正的就医环境。
医院将认真落实本次“深入大走访、助推开门红”提出的各项要求，坚持不懈抓改革、谋创新，为推动妇幼健康事业高质量发展谋篇布局。
