10月22日，我院以“登高望远忆峥嵘，敬老爱老庆重阳”为主题，串联“回山会师纪念馆+下岩贝村”两大节点，用“红色传承”熔铸精神内核，以“孝老敬亲”传递节日温度，绘就新时代重阳新图景。活动首站，老同志们来到了回山会师纪念馆，60余名退休老干部循着革命足迹缓步“登高”，在会师遗址前驻足凝视，聆听文物背后的热血故事——重阳登高的传统习俗。“当年，浙东革命先辈就是在这片土地胜利会师，点亮了新昌解放的曙光！...

为进一步强化退休干部党组织的政治功能与组织功能，创新退休干部党组织活动形式，规范退休干部党支部开展主题党日活动，10月15日，我院退休党支部积极响应市委老干部局关于开展离退休干部党支部主题党日活动案例展示活动的号召，踊跃参与展评。退休党员王菊仙从支部深入贯彻中央八项规定精神学习教育、强化党员干部作风建设、纪念抗日战争胜利80周年等多个维度，详细介绍了医院退休党支部主题党日活动的开展情况。支部以主题...

10月17日下午，我院组织妇保科、内科、妇科盆底、乳腺外科、中医科、营养科等多学科专家团队来到城南街道翠苑社区，为广大女性朋友送上一份满载关爱的“健康礼包”。活动现场，由专家们搭建起的“一站式”健康驿站人头攒动，从女性朋友如何缓解潮热失眠，到乳腺疾病的早期信号，再到中医如何辨证调理等问题都得到了耐心细致地解答。“不仅讲得明白，检查还送到了家门口！”一位阿姨在完成免费彩超检查后高兴地说。除了专业的咨...

近期，医院党委召集赴市卫健委相关处室挂职的3名实践锻炼年轻干部召开座谈会，听取他们在挂职期间的工作和学习情况。党委书记冯刚、副书记徐文英及分管副院长孟永久参会。会上，3名年轻干部结合自身经历，畅谈在实践锻炼（挂职）期间的感悟与收获。大家表示，这是一次宝贵锻炼机会，让自己能够跳出医院视角，从全市层面看健康，不仅拓宽了视野格局，丰富了工作经验，更提升了解决实际问题的能力。与会干部分享了在宣传教育、妇幼...

近日，从第四届浙江省现代医院高质量发展与建设大会上传来喜讯，我院新院建设项目获评“‘十四五’医院建筑优秀案例”，后勤保障综合效能提升团队获评“基建后勤标杆优秀团队”，钱观琪同志评获“基建后勤领域青年技术骨干优秀个人奖”。据了解，新院建设项目作为省、市重点民生工程，自规划建设以来坚持高标准推进，着力打造现代化、智能化、人性化的区域妇女儿童医疗中心，已于2023年11月完成整体建设并投入运营。此次获评...

近日，由浙江省残疾人联合会举办的第二届儿童康复专业技术人员技能交流展示活动大赛圆满落幕。经医院选送、市残联推荐，我院儿保科孟佳瑶凭借其自制的原创玩教具“神奇的圆”，在原创玩教具赛项获三等奖，同时，还与绍兴地区其他参赛选手协同合作，共同为绍兴市赢得团队二等奖的优异成绩。接下来，我院将通过以赛促学、以赛促练，进一步强化儿童康复人才队伍建设，促进康复服务标准化、专业化水平提升，为广大儿童群体提供更优质、...

近日，由绍兴市卫生健康委员会和绍兴市总工会联合主办的绍兴市市级职工职业技能竞赛康复治疗赛项圆满落下帷幕。经过激烈角逐，我院儿保科郝丽娟同志凭借扎实的专业知识、娴熟的操作技能和沉稳的现场发挥，在比赛中荣获“三等奖”。并将代表绍兴赛区出征省级竞赛，进一步展现我院医务人员的精神风貌与技术实力。本次职业技能竞赛不仅是一次对医务人员专业能力的集中检阅，更是弘扬工匠精神、夯实人才梯队建设的重要平台。郝丽娟同志...

9月19日-20日，全国第六届生殖道衣原体防治研究学术会在绍兴召开，全国各地相关专业领域的200余名专家和技术骨干参加。会上，我院结合三年试点成果，分享了沙眼衣原体防控策略与实效。自2022年7月医院启动生殖道沙眼衣原体试点项目以来，针对传染病、易感人群和传播途径“三要素”，系统实施“扩大筛查、主动检测、精准干预”三大举措，筛查率逐年提升，阳性率逐年下降。2025年1-8月性伴检测率提升至51.6...

为加强全市妇幼健康教育人才梯队建设，强化师资队伍的理论功底与实践能力，8月29日，由我院主办的2025年绍兴市妇幼健康教育素养师资培训班圆满落幕。培训班汇聚来自各级妇幼保健机构、社区卫生服务中心及市区兄弟医院的80余名专业骨干。课程聚焦“互联网+医疗健康”融合趋势，设置多项前沿实用专题，包括医学科普创作与传播、新媒体舆论引导及管理创新、AIGC在健康科普中的实战应用等。特邀省市权威专家亲临授课，分...

为进一步推进我市消除艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播工作，8月21日，我院举办全市消除艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播专项培训。全市各区、县（市）卫生健康局职能部门、妇幼保健机构、助产服务机构、抗病毒治疗机构、疾控中心、基层医疗卫生机构及志愿者团队等共计270余人参加培训。培训班特邀省、市、区（县）三级相关领域共10位专家进行授课，内容全面涵盖消除项目管理机制、规范服务流程、信息管理、实验室质量管理、反歧视与...

风雨润养结硕果，薪火相传启新篇。2025年8月，我院迎来了一批朝气蓬勃的新职工，为帮助他们快速融入新环境、顺利掌握新技能，医院举办了为期8天的入职培训。开班仪式上，袁敏院长代表医院领导班子及全体职工对2025届新职工的加入表示热烈的欢迎。她表示，新员工作为医院的新生力量，承载着医院的未来和希望；她提出，新职工要严守职业道德、精进专业技能、加强精诚团结、树立创新意识，鼓励大家以“妇保人”的朝气与担当...

为进一步深化“名医”引领效应，集聚更多优质医疗资源，8月17日，上海交通大学医学院附属仁济医院刘开江教授名医工作室揭牌仪式在我院隆重举行。上海仁济医院妇科肿瘤科主任刘开江教授、朱宏教授，绍兴市卫生健康委党委委员、副主任范焦乐，我院领导班子及职能科室中层干部、相关科室医务人员等参加。袁敏院长表示，刘开江教授是国内妇科肿瘤微创手术领域的领军者，此次名医工作室的成立为我们搭建起了“传帮带”的优质平台。我...

为进一步加强医院党风廉政建设和行业作风建设，教育指导新职工系好职业生涯“第一粒扣子”，近日，我院组织开展2025年新职工廉政教育系列活动，为青年医务工作者送上了生动且深刻的“廉洁必修课”。一是医院领导主讲廉政教育。入职培训首日，医院党委副书记、纪委书记徐文英围绕中央八项规定精神及其实施细则、《中国共产党纪律处分条例》《事业单位工作人员处分规定》等相关规定和要求，列举违法违纪典型案例，特别是结合与青...

为提升职工科普演讲能力，打造更具吸引力的健康科普内容，7月30日下午，医院工会“钟书”阅读俱乐部邀知名演讲培训师梁筠老师开展《科普演讲结构设计：共创进行时》专题讲座。我院职工及职工子女踊跃参与，让专业知识转化为打动人心的科普语言。梁老师凭借丰富的实战经验，系统拆解了科普演讲的核心逻辑。她从“演讲的金字塔结构”出发，重点剖析了高效表达“四步法”——亮观点、讲原因、举实例、做升华（观因举华），让复杂信...

为持续深入贯彻“精业笃行勇担当攻坚破难促发展”市直卫生健康系统干部能力作风提升系列行动要求，进一步解决医院职能科室和党务年轻干部职工“不会写、不敢写、不想写”问题，打造公文写作尖刀班，切实提升整体公文质量，7月31日，医院特邀系统内专家来院进行公文写作专题授课，各职能科室中层干部、40周岁以下年轻职工代表及各科室通讯员等参加。培训会上，专家从公文常识、写作格式规范、写作内容规范、政务信息及保密四个...