为进一步深化干部人事制度改革，激发医院中层干部内在活力，促使更多优秀人才脱颖而出，我院开展新一轮中层干部竞聘工作，共推出临床、医技、行政后勤等岗位的负责人60名。根据中层干部公开竞聘的任职要求以及医院人事科组织的院科两级民主测评之后，共有符合条件的候选人77名。10

日前，市卫生局对我市八家省级临床路径管理试点医院的试点工作中期评估和围手术期管理质量督查，对我院前一阶段的临床路径管理试点工作取得的成绩和围手术期管理工作中出现的亮点进行了肯定。我院临床路径管理试点工作启动时间早，并按照试点工作要求成立组织、制定方案、确定病种、开展培训，将临床路径管理纳入相关科室质控考核方案。目前已开展三个专业、三个病种的临床路径管理试点工作，完成试点病历242例。此外我院对已开...

10月14日下午，由我院护理部主办的“幸福生活快乐工作——浙江省中医院精神卫生科主任高静芳主任医师专题讲座”在学术报告厅举行，全院近200名医务人员聆听了此次讲座。高静芳用自己的专业知识及丰富的案例给我们的医务人员上了快乐而生动的一课。她指出：现代职场人士普遍处于精神高度紧张的状态下，而我们的医务人员更长期处在精神高度紧张的状态之下，是精神疾病的高发...

医院感染的预防和控制涉及到医院管理的多个层面,加强医院感染知识培训、全面提高医疗从业人员尤其是工勤人员的素质是非常重要的一环。为加强院内感染管理，增强自我防护意识，进一步提高工勤人员的综合素质，9月11日和9月13日，由医院院感科举办的我院工勤人员院感知识培训班如期召开，100余名来自不同岗位的工勤人员分两批参加了此次培训班。医院感染管理科科长杨小华就医院感染、清洁、消毒、隔离基本概念及要求，手卫...

为巩固切实无烟医院创建成果，提高医院职工、患者及家属对烟草危害的认识，有效控制和减少...

近日，我院召开中层干部公开竞聘动员大会。医院领导班子、全院中层干部参加动员大会。会上，徐关德副院长宣读了《绍兴市妇幼保健院关于开展中层干部公开竞聘的通知》。

10月7日，我院儿科门诊科室顺利实施搬迁过渡，整个搬迁过程安全有序，目前过渡儿科门诊流程合理，秩序正常。同时，对原儿科门诊区域改建临时病区的工作也正在紧锣密鼓地进行中。为缓解患者住院难的问题，切实保证我市广大患者生命安全以及孕产妇分娩生育的需求，我院结合实际，经多方论证，决定将现有儿科门诊诊疗区域改建为临时病区。临时病区的改造工程施工招标工作也于近日完成。尽管医院儿科日门诊量较大，加之儿科门诊诊室...

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国庆长假期间，我院医疗美容科内整形美容者爆满，特别是一些伤害小、见效快的“微整形”项目，尤其受到欢迎。据俞国宝副主任医师介绍：长假7天，基本上每天都有10台左右的“微整形”手术要做。由于微整形以其微创、自然的特点越来越受到绍兴地区广大白领、学生，乃...

日前，我院功能检查科主任解左平受国际妇产科超声大会主席LawrencePlatt邀请，参加了第21届“国际妇产科超声大会”，其间就“Thestudyofnormalfetalcerebellumvolumemeasuredbyusingvirtualorgancomputeraidedanalysisofthree-dimensionalultrasound&r...

国庆前夕，我院召开节前安全生产专题工作会议；会议由党委书记张建荣主持，院领导及各职能科室负责人参加。

国庆节前夕，我院手术室再次开展消防演习，主要内容为正确使用消防呼吸面罩以及术中患者的安全紧急转移。

近日，医院工会接受了工会小组长和部分工会会员的建议，决定自10月1日起，由原来在每位职工生日时赠送生日蛋糕改为发放蛋糕提货券。据工会委员介绍，改发提货券可以让职工自由选择蛋糕的种类和口味，此次更是别具创意的增加了DIY环节，为职工提供了亲自做蛋糕的机会。生日当天职工可以发挥自己的想象力和创造力，自己动手做蛋糕，也可以与家人和朋友一起为自己制作一个独一无二的生日蛋糕，在这个特殊的日子给自己准备一份特...

今年是绍兴创建全国文明城市的关键之年，为积极配合全市创建工作，结合创先争优、&ldq...

医院门急诊安排照常。为保障节假日安全需要，加强急诊医务人员的力量配置。如有咨询，请拨打医院总机0575-85138222。